Martin Erichsen
  • Foredrag
  • Workshops
  • Om Martin
  • Erfaring
  • Inspiration
  • Kontakt
  • DK / EN

Giv jeres team
de redskaber der
gør forskellen

Martin fik med humor og energi
sat os i gang med en engageret
workshop om samarbejde

Heidi Fredskilde Kisling, QMS Communication Expert
Novo Nordisk A/S

Et stærkt team
opstår ikke af sig selv
– det skabes

Workshops der
bliver hængende
i hverdagen

Workshops

Workshops om teamsamarbejde

De uenigheder, der bremser jer. Beslutningerne, der tager for lang tid. Samtalerne, der aldrig rigtig bliver taget. Det er ikke tegn på et dårligt team – det er tegn på et team, der endnu ikke har de rigtige rammer.

Disse workshops giver jer præcis de rammer. I arbejder med de fem elementer, der ifølge forskning adskiller gennemsnitlige teams fra højtydende: psykologisk tryghed, konstruktiv konflikt, fælles engagement og ansvarlighed samt fokus på resultatet. Ikke som teori, men som konkrete aftaler og adfærdsændringer.

De fem elementer kan køres som én samlet workshop eller sammensættes frit efter præcis det, jeres team har brug for.

Martin Erichsen

Workshop

Styrk psykologisk tryghed

Hvor meget bedre kan I blive som team?
Skab et arbejdsmiljø, hvor I tør vise svagheder og spørge om hjælp.

Martin Erichsen

Workshop

Håndter konflikter

Hvordan forbedrer I jeres kommunikation?
Dan rammerne for diskussioner og konstruktiv kommunikation.

Martin Erichsen

Workshop

Skab fælles engagement

Hvilket strategisk mål skal I samles om?
Ensret virkelysten, og vælg, hvordan jeres engagement skal komme til udtryk.

Martin Erichsen

Workshop

Opnå fælles ansvarlighed

Hvordan fastholder I standarden?
Få et fælles ejerskab, hvor I holder hinanden op på jeres aftaler.

Martin Erichsen

Workshop

Hold fokus på resultatet

Hvordan når I målet?
Gør det helt klart for alle, hvad målet er, og hvordan det skal prioriteres.

Martin Erichsen
Persondatapolitik
© 2026 Martin Erichsen